Für Unternehmen

Maßgeschneiderte Betriebliche Gesundheitsförderung (MBG)

Was ist das?
Betriebliche Gesundheitsförderung (Gesundheitsmanagement) zielt darauf ab, gesunde Verhaltensweisen zu fördern und vermeidbare gesundheitliche Belastungen am Arbeitsplatz abzubauen.

Was sind die Ziele? 
■ Für Beschäftigte:          Mehr Gesundheit und Lebensqualität
■ Für Unternehmen:        Mehr Produktivität und Qualität

Wem nützt sie?
■ Nutzen für das Unternehmen:  weniger Fehlzeiten, Kostenersparnis,... 
■ Nutzen für die Beschäftigten:   bessere Gesundheit, höhere Leistungsfähigkeit, …

Was kostet das?
Die Auswertung von mehreren hundert in der Praxis durchgeführten Gesundheitsförderprogrammen ergab, dass von jedem investierten Euro zwischen 3 bis 20 Euro wieder ins Unternehmen zurückgeflossen sind (geringere Krankheitskosten, …)

Zuschüsse und Förderungen vom Staat?
Die Bundesregierung hat die Notwendigkeit und den Nutzen solcher betrieblichen Gesundheitsprogramme erkannt und will diese künftig in einem erheblichen Maße steuerlich fördern.

Wie sieht ein solches Projekt aus?
Weil jedes Unternehmen in seinen Möglichkeiten und seinem Bedarf einzigartig ist, gibt es für Unternehmen keine Standardlösungen. Optimal hingegen sind Programme, die speziell für das jeweilige Unternehmen konzipiert und ausgerichtet werden:
„Maßgeschneiderte Betriebliche Gesundheitsförderung“(MBG)

Die nächsten Schritte?
Wir führen mit der Unternehmensleitung ein erstes „Kennenlerngespräch“ um auf der einen Seite das Unternehmen, sowie Firmenziele und Erwartungen an ein solches Projekt kennen zu lernen und auf der anderen Seite die möglichen Vorteile, die ein solches Projekt in sich birgt, in der ganzen Bandbreite darzustellen.

 

 

 

 

 

 

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